En la misma, ha participado Juan Antonio Sánchez como Director jurídico laboral en Carrefour, para exponer las ventajas, retos y desafíos de aplicar políticas de igualdad en la empresa. 

Valorian, como sindicato firmante del I plan de igualdad de grupo de empresas Carrefour, está totalmente alineada con aquellas políticas de igualdad en las empresas, que persigan la promoción del talento interno, posibilitando su desarrollo hasta alcanzar los puestos de dirección más altos. Por lo mismo, Valorian seguirá trabajando en colaboración con empresas como Carrefour, para que así sea.

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