22 de febrero Día Europeo de la Igualdad Salarial.

La brecha salarial en la UE alcanza el 17.6% y en España el 14.36%. La desigualdad en salarios impacta el presente y el futuro de las mujeres.
En Valorian, apostamos por políticas de acceso, conciliación y formación capaces de generar oportunidades para reducir la brecha salarial.

Este día sirve para poner el foco en la brecha salarial e instar a los Estados de la UE a tomar las medidas necesarias para reducirla.

Según el último informe del Instituto europeo para la igualdad de género (EIGE), en el que se mide la igualdad entre mujeres y hombres en diferentes ámbitos, en el ámbito del dinero, la brecha media mensual europea se sitúa en un 17.6% mientras que en España es de un 14.36%.

El que las mujeres cobren menos que los hombres, por razones como la mayor dificultad para alcanzar puestos directivos, mayor parcialidad en sus contratos o mayor presencia en sectores, pero remunerados, significa también una pérdida de poder adquisitivo en la vida diaria.

Pero también  en el futuro, cuando  sus pensiones sean  más bajas.

Por eso, Valorian da tanta importancia a  políticas de igualdad que favorezcan la conciliación, la formación para la promoción y estabilidad en el empleo, para que las mujeres puedan, en igualdad de condiciones, alcanzar las mismas posiciones.

La verdadera igualdad está en trabajar la equidad

Consulta el informe completo para más información https://eige.europa.eu/publications-resources/publications/gender-equality-index-2024-sustaining-momentum-fragile-path

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