Nos formamos para negociar con perspectiva de género
Valorian negocia e impulsa cada vez más planes de igualdad.
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Valorian negocia e impulsa cada vez más planes de igualdad.
Valorian estará presente, aportando su experiencia en la negociación y proponiendo medidas que sigan velando por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres
En la última reunión celebrada se han tratado los siguientes capítulos del convenio:
Nuestra Asesoría Jurídica está a tu disposición para aclararte y resolverte cualquier duda sobre estos temas. Si te encuentras en alguno de estos casos, llámanos y confía en Valorian.
Valorian ha asistido a la firma institucional del convenio colectivo de agencias de viajes, cuyo acuerdo se alcanzó el pasado 28 de abril.
La respuesta es clara: interesa la renta mensual, pues el impacto fiscal es mucho más beneficioso, asegurándote como mínimo el 70% del salario neto actual, ya que recuperas parte del IRPF abonado en la declaración de la renta. La mejor manera de entenderlo es con ejemplos:
El 4 de mayo la Empresa nos ha comunicado que accede a nuestra petición de que las personas trabajadoras que accedan al Plan de bajas incentivadas para mayores de 59 años, tengan la posibilidad de elegir entre 2 opciones:
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Valorian continúa trabajando para lograr avances y fórmulas que acerquen los nes de semana de calidad a las delegaciones CESS.
A continuación, os informamos de los puntos más importantes abordados en la reunión de hoy.
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