FASGA hemos consultado a la Empresa y nos han comunicado que, tanto el incremento salarial, como los atrasos correspondientes al incremento de nuestras nóminas del 2,5% correspondientes a los meses desde enero a abril, se abonarán en la nómina del mes de mayo.
FASGA sigue creciendo y ampliando su presencia a una nueva empresa del Sector de Grandes Almacenes. Esta vez ha sido en COSTCO, cadena internacional de hipermercados, donde hemos obtenido 4 delegados y conseguimos el mayor número de votos en las elecciones que tuvieron lugar ayer en su centro de Sevilla.
FASGA hemos consultado a la Empresa y nos han comunicado que, tanto el incremento salarial, como los atrasos correspondientes al incremento de nuestras nóminas del 2,5% correspondientes a los meses desde enero a abril, se abonarán en la nómina del mes de mayo. Nos alegramos que la Empresa haya decidido pagar los atrasos en este mes, aunque el Convenio permitía que se abonaran hasta el mes de j
FASGA ha conseguido recoger las principales aspiraciones de los trabajadores en un Convenio firmado por toda la representación sindical.
FASGA, de nuevo, es el sindicato que más apoyo y respaldo ha recibido por parte de los trabajadores de este centro de trabajo en el proceso electoral celebrado el pasado 5 de mayo. FASGA afianza su mayoría en este centro al lograr 4 delegados y desde hace 8 años somos el sindicato que más confianza genera entre los trabajadores de Carrefour Pamplona.
Tras varios meses de reuniones se acaba de firmar el nuevo convenio Colectivo de Grandes Almacenes que regirá hasta el 31 de diciembre de 2020 las condiciones laborales de los más de 230.000 trabajadores del sector de Grandes Almacenes y entre ostros aspectos garantiza una subida salarial de 5,5% para los próximos 4 años. #FASGAConvenioColectivoANGED
De esta forma, FASGA mantiene su representación en este centro de trabajo. Nuestro delegado va a seguir con el mismo compromiso e implicación de siempre para seguir mejorando las condiciones laborales de los trabajadores de Carrefour la Sierra.
Las cosas que pedimos a ANGED para rematar la firma del Convenio son pocas y posibles. No estamos pidiendo nada que no se haya ya puesto en práctica en alguna de las propias empresas del Sector.
ANGED no quiere ceder en puntos que son básicos para nosotros. Después de una larga jornada de propuestas y contrapropuestas por ambas partes, la última oferta de la patronal es la siguiente:
ANGED empieza a moverse y las posturas, aunque lejanas, se acercan lentamente. La patronal acerca sus planteamientos a nuestras peticiones y aunque no estamos de acuerdo con los números, sí que van dirigiéndose hacia un mismo camino.
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