¿CÓMO SOLICITO MI PRESTACIÓN POR DESEMPLEO?
Seguimos respondiendo a las preguntas más frecuentes que se hacen nuestros afiliados afectados por un ERTE
#FASGAatulado
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Seguimos respondiendo a las preguntas más frecuentes que se hacen nuestros afiliados afectados por un ERTE
#FASGAatulado
Todas las Organizaciones Sindicales hemos hecho ver a la Dirección de Carrefour, la necesidad de recompensar de manera especial el esfuerzo que todos los trabajadores llevamos realizando desde que comenzó esta crisis sanitaria.
Te responde un abogado de la Asesoría Jurídica de FASGA
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¿QUÉ ES UN ERTE POR RAZONES ECONÓMICAS, ORGANIZATIVAS, TÉCNICAS O DE PRODUCCIÓN?
Es el cese de la actividad laboral basado en el análisis y determinación verificable de dichas causas.
Os informamos que se dotará progresivamente en todos los centros de trabajo de cámaras termográficas para tomar la temperatura a todos los empleados diariamente.
Para que todo te resulte más cómodo te sugerimos que conciertes la cita previa en el número de teléfono que corresponda a tu Sede Regional, y de un modo totalmente gratuito, te tramitaremos tu declaración correspondiente al ejercicio del pasado año.
Más respuestas de nuestros abogados a preguntas que se hacen los trabajadores cuando su empresa aplica un ERTE. #FASGAatulado
La Autoridad Laboral ha denegado el ERTE por fuerza mayor presentado por la OPTICA 2000, aunque la Empresa ha decidido recurrir esta decisión ante la Autoridad Laboral presentará paralelamente una solicitud de ERTE por causas económicas, técnicas, organizativas o productivas.
El Estado de Alarma está provocando la apertura de domingos y festivos no planificados en muchas comunidades. El abastecimiento de la población está ampliamente garantizado incluso con la reducción de los
horarios comerciales a diario.
La Empresa ha comunicado el inicio del procedimiento de un Expediente de Regulación de Empleo Temporal (ERTE) por fuerza mayor (COVID 19) que afecta a los trabajadores de Promoción y Gestión. Esto supone que, quedan suspendidos nuestros contratos desde el momento en el que cesó la actividad laboral, el 14 de marzo, hasta la finalización del Estado de Alarma decretado.
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