Incremento salarial del 2% en Supercor para el año 2023
Información de utilidad que tienes que tener en cuenta.
Información de utilidad que tienes que tener en cuenta.
La distribución ha quedado de la siguiente forma:
Gracias a todos los trabajadores por vuestro apoyo
Fasga obtiene 84 de los 202 delegados en juego
El día 18 confía en Fasga, tu sindicato
Si estuvimos en las malas, imagínate en las buenas
Cuanto más profesional seas, más te tienen que pagar
El 18 de octubre las personas trabajadoras de la empresa Supercor elegimos a los representantes sindicales encargados de defender nuestros derechos e intereses laborales en los próximos 4 años.
Con la firma de este Plan, se inicia un camino para los próximos cuatro años, en los que Fasga velará por el correcto cumplimiento de las medidas acordadas. Seguiremos trabajando por medio de la Comisión de Seguimiento para aumentar la igualdad real y efectiva en las condiciones de trabajo de todas las personas trabajadoras de esta empresa.
La Empresa y la Comisión Negociadora formada por representantes de Fasga, Fetico y UGT han dado por finalizadas las reuniones de negociación del II Plan de Igualdad de Supercor.
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