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Tras el parón por las fechas navideñas se han retomado las negociaciones abordando varios puntos importantes pendientes e iniciando otros.
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Tras el parón por las fechas navideñas se han retomado las negociaciones abordando varios puntos importantes pendientes e iniciando otros.
Con el apoyo total de los trabajadores que ejercieron su derecho al voto, SPS, ha logrado sumar dos nuevos delegados en estos centros de trabajo donde, hasta ahora, no teníamos representación.
El Convenio Colectivo de Cadenas de Tiendas de Conveniencia (AETCON), firmado por FASGA, supone un incremento salarial superior al 6% durante su vigencia (2016-2019) sobre el Salario Base de Grupo y el Salario Base Personal. El pasado año 2017 disfrutamos de una subida salarial de un 2,5%. Este año 2018, a partir de la nómina de enero, tendremos un incremento del 1,5%.
En estos últimos días estamos publicando en nuestras redes sociales distintas hojas informativas con las actualizaciones de las tablas salariales correspondientes a este año 2018 en las empresas y sectores donde FASGA negocia y firma sus convenios colectivos.
El Convenio Colectivo de Supercor, firmado por FASGA como sindicato mayoritario, supone un incremento salarial superior al 6,6% durante su vigencia (2017-2020) sobre el Salario Base de Grupo y el Salario Base Personal.
Como cada año os facilitamos el calendario de apertura comercial en domingos y festivos para este año 2018 por Comunidades Autónomas y provincias, que incluye los días de apertura en aquellos lugares declarados como Zona de Gran Afluencia Turística donde, FASGA, tiene centros de trabajo con representación. En algún caso, estas fechas todavía no han sido concretadas por los Ayuntamientos, p
El Convenio Colectivo de la Mediación de Seguros Privados, firmado por SPS, supone un incremento del 1,20%, para el 2018, las cantidades actualizadas son las siguientes:
Conforme a lo establecido en el Convenio Colectivo Estatal para las Agencias de Viajes, desde SPV os informamos
que este año 2018, se va a proceder a actualizar las Tablas Salariales con el incremento del 1,5% sobre todos los
conceptos salariales mínimos. Las tablas y otros conceptos salariales aplicables en el año 2018 en el siguiente documento en PDF.
Vista la solicitud presentada por la organización sindical citada, en relación con la Resolución de 28 de julio de 2017 de la Subsecretaría de Empleo y Seguridad Social, por la que se convoca para el ejercicio 2017 la concesión de subvenciones a las organizaciones sindicales en proporción a su representatividad por la realización de actividades de carácter sindical, cuyo extracto se public
Vista la solicitud presentada por la organización sindical citada, en relación con la Resolución de 28 de julio de 2017 de la Subsecretaría de Empleo y Seguridad Social, por la que se convoca para el ejercicio 2017 la concesión de subvenciones a las organizaciones sindicales en proporción a su representatividad por la realización de actividades de carácter sindical, cuyo extracto se public
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