Casi tres meses después, la Empresa nos da respuestas insuficientes para FASGA, por lo que continuaremos insistiendo o iniciaremos las vías pertinentes para su consecución.
El Plan de Formación FASGA 2015 está compuesto por cursos totalmente gratuitos. Desde FASGA te animamos a que aproveches esta oportunidad porque, cuanto mayor sean tus conocimientos, más opciones tendrás de progresar y desarrollarte profesional y personalmente.
El 100% de los trabajadores del Centro de Seguros y Servicios de Murcia han votado a nuestra delegada, lo que nos permite de nuevo volver a defender sus derechos laborales durante los próximos 4 años.
SPS continúa creciendo y ampliando su presencia en otra empresa del sector. Esta vez ha sido en la empresa Mutua Activa en Barcelona, donde nuestro sindicato se presentaba por primera vez y en donde hemos logrado 3 delegados.
FASGA es el único sindicato que crece y además obtiene la mayoría mejorando los resultados respecto al último proceso. FASGA ha vuelto a ser el sindicato más votado en este centro de trabajo al lograr 6 delegados en la empresa El Corte Inglés y 7 de los 9 representantes en la empresa Hipercor.
A continuación os informamos de los asuntos de más interés tratados en la última reunión del Comité Intercentros de Carrefour.
Continuamos informando sobre los puntos más importantes tratados en el último Comité Intercentros:
Desde SPS hemos solicitado a la Empresa el comparativo de los ingresos por comisiones de seguros de los años 2013 y 2014 dando como resultado un incremento del 3,19%.
SPS obtiene el delegado en juego y logra representación en este centro en el que nos presentábamos por primera vez.
La Empresa ha dado respuesta a cuestiones planteadas en la última reunión sobre uniformidad,
formación, cliente misterioso, complemento de nivel… que en algún caso ha tenido respuesta positiva pero en otros es insuficiente para FASGA, por lo que continuaremos insistiendo o iniciaremos las vías pertinentes para su consecución.
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