Se han tratado temas como la digitalización, el teletrabajo, el uso de la IA y los cambios en el mercado tras el Covid-19, destacando la formación y el reciclaje profesional (reskilling) como herramientas clave para adaptarse a esta nueva realidad.
La evolución tecnológica y el auge de la IA no solo automatizan tareas, sino que generan nuevas oportunidades laborales, transformando el escenario profesional y planteando desafíos para los derechos laborales y el trabajo sindical.
En este contexto, desde Valorian, como representantes de las personas trabajadoras, tenemos un papel crucial: garantizar que la digitalización sirva para mejorar las condiciones laborales, proteger derechos como la desconexión digital y asegurar que nadie se quede atrás. Liderar este cambio es esencial para construir un futuro laboral más inclusivo, equitativo y sostenible.
