Desde el 1 de mayo, en virtud de la Ley 2/2025, ya no es posible extinguir automáticamente un contrato de trabajo por incapacidad permanente sin antes haber realizado los ajustes razonables necesarios. Este cambio normativo representa un hito en la protección de los derechos laborales y en la construcción de entornos laborales inclusivos.
En la jornada se ha subrayado el valor del Departamento para la Adaptación de Puestos de Trabajo gestionado por APAMEX, y de su catálogo gratuito de productos clasificados por actividad profesional, herramientas fundamentales para aplicar medidas eficaces y reales.
Desde Valorian reafirmamos nuestro compromiso con la adaptación de los puestos de trabajo, convencidos de que la inclusión no solo es un deber legal, sino un principio ético que mejora nuestras organizaciones y nuestra sociedad. La accesibilidad es una responsabilidad compartida.
Gracias a todas las personas y entidades participantes por inspirar con su conocimiento y experiencia.
Asistimos a la jornada sobre ajustes razonables organizada por APAMEX
Hemos asistido a la jornada presidida por Pilar Bueno Espada, Directora General de Trabajo de la Junta de Extremadura, y organizada por APAMEX, entidad referente en inclusión y accesibilidad. Gracias a su presidente, Jesús Gumiel, por su compromiso constante y liderazgo en la defensa de los derechos laborales de las personas con discapacidad.
