Este acuerdo representa un avance significativo en la construcción de entornos laborales más inclusivos, seguros y respetuosos para todas las personas, independientemente de su orientación sexual, identidad o expresión de género.
A partir de ahora, las empresas acogidas a este convenio asumen el compromiso de garantizar que sus centros de trabajo sean espacios donde las personas LGTBI no solo estén protegidas frente a cualquier forma de discriminación, sino que además puedan desarrollar su carrera profesional con plena libertad y reconocimiento.
Este acuerdo supone también una oportunidad estratégica para las empresas del sector, que podrán mejorar su capacidad de atraer y retener talento, ya que muchas personas LGTBI
pueden descartar postularse a ofertas de empleo en entornos percibidos como inseguros o no inclusivos.
Desde Valorian valoramos positivamente este hito, que marca el inicio de un camino hacia una mayor igualdad real y efectiva en el ámbito laboral.
Seguiremos trabajando para que este acuerdo se traduzca en medidas concretas y eficaces en cada centro de trabajo.