FASGA OS DESEA FELICES FIESTAS
Desde #FASGA queremos desear una Feliz Navidad y un próspero año 2020 a todos nuestros delegados, afiliados y trabajadores que representamos.
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Desde #FASGA queremos desear una Feliz Navidad y un próspero año 2020 a todos nuestros delegados, afiliados y trabajadores que representamos.
A dicha reunión han asistido la Ejecutiva Estatal de FASGA compuesta por los distintos Secretarios Regionales y Coordinadores de empresa donde FASGA tiene representación.
Con fecha 12 de diciembre se ha celebrado la reunión del Comité Intercentros de Gespevesa donde, FASGA, continúa trabajando para seguir mejorando las condiciones de los trabajadores.
Tras el comunicado de la Dirección el pasado 10 de diciembre, donde se anunció el acuerdo alcanzado entre El Corte Inglés y el Grupo GFI, queremos compartir con vosotros que, a partir del mes de enero, vamos a mantener una serie de reuniones con la Empresa para confirmar todas las cuestiones relativas a nuestras condiciones laborales de cara al futuro inmediato.
El 11 de diciembre, en la última reunión del Comité Intercentros del año 2019, la Empresa nos ha comunicado que se adelantará el cierre de los hipermercados los días 24 y 31 de diciembre a las 20:00 horas. Además, no deberán producirse deslizamientos de jornada por la anticipación del cierre.
El 21 de noviembre se aprobó el nuevo modelo de uniformidad que deberá de entregarse antes del 31 de diciembre de 2019.
FASGA ha sido la segunda opción sindical más votada. GRACIAS POR VUESTRO APOYO Y LA CONFIANZA DEPOSITADA.
FASGA consigue 2 delegados en su primer proceso electoral en Lidl Navarra, convirtiéndonos en la segunda fuerza sindical.
Como os recordábamos ayer en una hoja informativa, ya hace un año que podemos beneficiarnos de las ventajas del Plan +, gracias a la propuesta que en su día hizo FASGA en el Comité Intercentros de El Corte Inglés.
La Comisión de Seguimiento del II Plan de Igualdad, de la que FASGA es miembro, solicitó en el mes de noviembre, la adopción de medidas encaminadas a avanzar en la integración laboral y en el desarrollo profesional de las mujeres con discapacidad.
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