Fasga logra la mayoría absoluta en las EESS de Constant en Barcelona
Gracias a todos los trabajadores por vuestro apoyo
Gracias a todos los trabajadores por vuestro apoyo
Seguimos creciendo y logramos representación en una nueva empresa
A fin de dar una atención integral con el nacimiento de la nueva empresa ECI LOGÍSTICA AVANZADA, S.L. a las personas trabajadoras de la misma, en cualquier centro de trabajo a nivel nacional, se ha creado un Comité Intercentros propio que, pueda dar respuesta rápida y eficaz al personal de la empresa, con independencia de su ubicación física y su centro de trabajo.
El 10 de febrero de 2022, Fasga ha presentado la Plataforma de Convenio Colectivo ante la Mesa Negociadora de la empresa Grupo Constant. Esta Plataforma presenta una serie de mejoras de condiciones laborales para todas las personas trabajadoras de la empresa. Os resumimos los puntos más importantes.
Como continuación a nuestra comunicación del pasado 21 de mayo, tenemos el gusto de informaros que nuestra propuesta ha sido aprobada. Compartimos el texto íntegro de este nuevo permiso, de aplicación a nivel sectorial en toda España
A partir del 17 de mayo y, de forma progresiva, se implantará Sweno con dos tipos de stand en los centros de trabajo.
Seguimos creciendo y ampliando nuestra presencia a nuevas empresas y sectores. Esta vez hemos obtenido 2 representantes en esta empresa de gestión de los servicios de mantenimiento y aprovisionamiento de la base aérea de Morón de la Frontera en la provincia de Sevilla.
Enhorabuena a nuestros delegados y equipo de trabajo por este resultado.
#FASGAahoramasquenunca
FASGA continúa creciendo y nuestro modelo sindical, independiente y profesional, sigue ampliando su presencia en nuevas empresas y sectores. Esta vez hemos logrado 5 delegados en la empresa Software DELSOL, una empresa de desarrollo de programación que se ha convertido en uno de los referentes españoles en la fabricación de tecnología de gestión orientada a pequeñas y medianas empresas.
En dichas reuniones de las Comisiones SOC y FEMM celebradas recientemente se deliberó y se fijó el posicionamiento de estas Comisiones sobre los aspectos que afectan al empleo, a la igualdad y a la política social de la Unión Europea. Los debates estuvieron centrados en torno a tres temas principales: el impacto de la digitalización sobre el empleo, vida laboral y sindicalismo; el programa de
Con fecha 29 de octubre nuestro sindicato ha logrado renovar el delegado sindical que teníamos en esta empresa, gracias al apoyo de un importante número de sus trabajadores.
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