Valorian participa en la reunión de CESI como miembro de la comisión SOC y FEMM
En dicha reunión se han presentado importantes iniciativas a nivel europeo en materia de igualdad.
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En dicha reunión se han presentado importantes iniciativas a nivel europeo en materia de igualdad.
En el día de hoy hemos celebrado la 4ª reunión del Convenio Colectivo para eliminar y modificar disposiciones transitorias, además, de abordar los siguientes puntos en los que consideramos que hay y puede haber avances.
La empresa ha informado al Comité Intercentros, formado por Valorian, Fetico, UGT y CCOO, su decisión de realizar un proceso de Reorganización de sus estructuras de Servicios Centrales Corporativos, las Estructuras Regionales y los Empleados de Soporte a Centro Comercial.
Nuestro propósito es construir un único equipo en el que trabajadores y empresas colaboren para alcanzar metas comunes: mejorar las condiciones laborales, potenciar la productividad y crear un entorno de bienestar integral que impulse el crecimiento de ambas partes.
De cara a la próxima declaración de la renta, correspondiente al ejercicio 2022, puede surgirte alguna duda.
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Estos son algunos de los puntos más destacados que hemos aportado en esta nueva reunión del Comité de Empresa:
Con motivo del Día de la Igualdad Salarial, #22Feb comienza la Semana de la #IgualdadRetributiva
Como entidad colaboradora de la Federación Española de Enfermedades Raras, hemos asistido a este acto que ha servido para presentar 15 medidas concretas para poner freno al retraso en el diagnóstico que, para un 20% de las personas, supera los 10 años de espera.
Un año más, desde Valorian, como entidad colaboradora de @FEDER_ONG, os animamos a que os apuntéis y colaboréis con esta carrera solidaria, que se disputará en modalidad en línea, entre el próximo viernes, 24 de febrero, y el domingo 19 de marzo.
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