Nuevos manuales para nuestros delegados de prevención
Una ayuda para que los equipos se enfrenten a las situaciones con conocimiento.
Actualidad Valorian
Firmado el II Plan de igualdad de Avoris Retail Division
Valorian ha trabajado en la Comisión Negociadora del Plan de Igualdad de Avoris Retail Division, planteando propuestas reales y efectivas a la hora de mejorar las condiciones laborales y la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.
Valorian renueva con el apoyo unánime la delegada en las EESS de CESS en Genil
Gracias a todos los trabajadores por vuestro apoyo
Valorian participa en el webinar “Protocolo de acoso sexual, algo más que una obligación legal” organizado por el Instituto de Seguridad y Bienestar Laboral
El 70% de las empresas cuentan con un protocolo de acoso sexual y/o por razón de sexo. Sin embargo, en la mayoría de ellas, no se sabe cómo poner en marcha.
Comisión Negociadora Convenio Agencias de Viajes: VALORIAN RECLAMA A LAS EMPRESAS UNA ENTREGA A CUENTA DEL 4%
Dado que venimos de años sin subida salarial, entendemos que es necesario reconocer este incremento a cuenta de la revisión que se acuerde para 2023, lo antes posible.
Primera reunión de negociación del Convenio Colectivo de Agencias de Viajes
Hoy se ha producido la primera reunión de la negociación del Convenio Colectivo de Agencias de Viajes, donde Valorian es el sindicato más representativo del sector.
Valorian asiste a la presentación de resultados del Proyecto Innodiversidad 2019-2022, de la Fundación Diversidad
Han asistido nuestro Vicepresidente de Organización y la Coordinadora Estatal de Igualdad y Diversidad.
Incremento salarial Lidl para el año 2023
Os informamos que se aplicará a partir de marzo de 2023.
Nueva política económica retributiva de comisiones en CESS Delegaciones para colaboradores y responsables por venta propia
Información de utilidad que tienes que tener en cuenta.