Desde FASGA continuamos trabajando para asegurar la igualdad de oportunidades en las empresas donde tenemos representación. Tras firmar el pasado mes de mayo la renovación del Plan de Igualdad de El Corte Inglés, ahora toca el turno en las empresas IECISA y Telecor.
Con fecha 7 de octubre los trabajadores de estos centros de trabajo han vuelto a dar mayoritariamente el apoyo a nuestro sindicato. Casi el 90% de los trabajadores que ejercieron su derecho al voto han respaldado nuestro proyecto responsable que garantiza la mejor defensa de sus derechos laborales.
Con fecha 7 de octubre los trabajadores de estos centros de trabajo han vuelto a dar mayoritariamente el apoyo a nuestro sindicato. Casi el 90% de los trabajadores que ejercieron su derecho al voto han respaldado nuestro proyecto responsable que garantiza la mejor defensa de sus derechos laborales.
Os dejamos los puntos más importantes abordados en la última reunión del Comité Intercentros de la empresa Carrefour celebrada el día 22 de septiembre donde, entre otros asuntos, se habló de las incidencias detectadas con el sistema ORACLE, los incumplimientos que se están produciendo en algunos centros con los calendarios entregados y los beneficios sociales a los que pueden acceder los tr
Te informamos de los puntos más destacados que se trataron en materias tan importantes para los trabajadores de Carrefour como son la uniformidad y la prevención de riesgos laborales
Ayuda para el desarrollo de las actividades comunes de las centrales sindicales durante el año 2014 en la Comunidad Autónoma de Galicia.
El pasado 6 de agosto se publicó en el BOE la renovación del Plan de Igualdad de El Corte Inglés hasta el año 2020.
Buena noticia para los trabajadores de la empresa Financiera El Corte Inglés, ya que se ha constituido su Comité Intercentros, que es el órgano que representa a la totalidad de los trabajadores.
Los trabajadores de Viajes El Corte Inglés siguen apoyando firmemente el modelo sindical que representa el SPV. Esta vez ha sido en el centro de trabajo que elegían a su representante sindical en Lleida, donde nuestra organización ha recibido el apoyo mayoritario de los trabajadores.
RESOLUCIÓN de 3 de agosto de 2015, de la Consejera de Hacienda y Administración Pública, sobre concesión de subvenciones para el año 2015 a las organizaciones sindicales con implantación en la Comunidad Autónoma de Extremadura que no ostentan la condición de más representativas.
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