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Gracias por seguirnos, interactuar y compartir nuestro contenido. Desde Valorian, queremos expresar nuestro agradecimiento a todas las personas trabajadoras, empresas y asociaciones que confían en nuestro trabajo.
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Valorian, como organización comprometida con la seguridad y bienestar laboral, ha participado en este evento organizado por Asepeyo.
Esta iniciativa, desarrollada por la mutua, tiene como objetivo la difusión de buenas prácticas en prevención de riesgos laborales a través de una innovadora unidad móvil.
Solicitar una excedencia puede parecer una solución sencilla para parar, conciliar o reorganizar tu vida personal. Sin embargo, no todas las excedencias ofrecen las mismas garantías y una decisión mal planteada puede tener consecuencias importantes para tu futuro laboral.
En épocas como las rebajas o picos de producción es habitual que aumenten las contrataciones temporales. Pero la ley es clara: la temporalidad solo es legal si existe una causa real y justificada.
La respuesta depende, en muchos casos, de un documento sencillo pero clave: el modelo 145. Este formulario permite a la empresa ajustar correctamente las retenciones según tu situación personal y familiar, evitando errores y sorpresas en la declaración de la renta.
Nuestro presidente, Miguel Venegas, fue uno de los intervinientes en la mesa “Negociación colectiva de segundo grado. Movilidad interna y externa: experiencias prácticas” moderada por Manuel De los Mozos.
Aunque desde 2023 ya no es obligatorio entregar el parte médico en papel, sigue existiendo un deber muy importante que muchas personas trabajadoras desconocen. A continuación te lo explicamos de forma clara y rápida.
Cada mes miramos la nómina, pero no siempre entendemos por qué cobramos lo que cobramos. En 2026 cambian los tramos del IRPF y eso tiene un impacto directo en tu salario. Saber cómo funciona es clave para evitar errores, sorpresas y defender tus derechos.
Acabamos de comenzar un nuevo año y hacemos un repaso de los principales permisos retribuidos que puedes solicitar en 2026.
Conocer tus derechos es clave para poder ejercerlos cuando los necesites.
Desde Valorian, como el sindicato más representativo del sector de agencias de viajes, renovamos nuestro compromiso con la mejora continua de las condiciones laborales.
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