En la primera reunión del Comité Intercentros de Supercor del año 2015 se han tratado temas que nos habéis trasladado como horarios, guardas legales, formación, uniformidad, promociones, sistema de incentivos, salas de descanso…
Con fecha 20 de marzo, hemos constituido el Comité Intercentros de la empresa Supercor S.A., donde hemos presenciado un pacto entre fetico y ugt para dejar fuera a FASGA.
En contra de lo que auguraban los catastrofistas de siempre, el sistema de incentivos firmado hace 9 meses por FASGA está garantizando un incremento de las percepciones económicas para los trabajadores de estas empresas. Así lo demuestran los datos que se ha puesto a disposición de la Comisión de Seguimiento con el volumen de incentivos abonados a los trabajadores en el periodo abril-diciembr
Gracias a las propuestas que FASGA ha incluido en el acuerdo final de la negociación del artículo 41, hemos mejorado considerablemente nuestras condiciones laborales con respecto al anterior acuerdo de 2012. La coherencia y capacidad negociadora de FASGA, son las que han hecho posible que hayamos mejorado la propuesta inicial de la Dirección de Carrefour, alcanzando las medidas que puedes consu
Gracias a las propuestas que FASGA ha incluido en el acuerdo final de la negociación del
artículo 41, hemos mejorado considerablemente nuestras condiciones laborales con respecto
al anterior acuerdo de 2012 que FASGA no suscribió debido a la continua negativa de la
Empresa hacia nuestras propuestas de mejora y por entender que dicho acuerdo no contenía
buenas condiciones para l
Desde hace más de 10 años, FASGA, como sindicato mayoritario del Comité Intercentros, lleva solicitando a la Empresa la posibilidad de que todos los trabajadores podamos acceder al SIE desde nuestra casa, nuestros ordenadores personales, portátiles, tablets, etc.
FASGA ha ganado con una amplia mayoría las elecciones sindicales celebradas hoy 18 de noviembre en estas empresas al lograr los siguientes delegados: El Corte Inglés: 791, Hipercor: 211, Financiera: 16, Informática el Corte Inglés: 32, Investrónica: 3 y Telecor: 3.
Gracias a todos los trabajadores de Supercor que, mayoritariamente, habéis confiado en nuestro modelo sindical como la mejor opción para defender nuestros derechos laborales. De esta forma, FASGA sigue siendo la primera fuerza sindical en Supercor.
El Comité Intercentros ha ratificado los acuerdos tratados en la reunión de la Comisión de Seguimiento de Incentivos.
Tras entregarnos la Empresa en las últimas fechas el borrador de plataforma con algunas cuestiones más concretas, FASGA hoy ha hecho entrega de las contrapuestas a dicho borrador, con el objetivo de ir más allá y mejorar algunos de los aspectos recogidos en la plataforma elaborada.
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