Valorian participa en la jornada tendencias del talento en el sector del retail
Nuestro presidente Miguel Venegas participó además como ponente.
Nuestro presidente Miguel Venegas participó además como ponente.
Organizado por Ágora Bienestar
Juan Bito, Director Territorial de Valorian Castilla y León y Cantabria, y David del Campo, Coordinador de Acción Sindical, se han reunido con Rosendo Ruiz, Director General de Comercio y Consumo del Gobierno de Cantabria.
Cuando un trabajador o trabajadora inicia una situación de incapacidad temporal, es habitual que surjan dudas sobre qué puede y qué no puede hacer la empresa. Por eso, compartimos esta información básica y te recordamos que puedes consultar a tu delegado/a de Valorian en caso de dudas al respecto.
El año 2026 trae cambios importantes en la jubilación: se retrasa la edad legal, se amplían las opciones para calcular la pensión y se mantienen incentivos y penalizaciones según cuándo se acceda al retiro.
Te explicamos qué cambia, a quién afecta y cómo puede influir en tu futura pensión.
Desde el 1 de enero de 2026 se pueden solicitar las dos semanas adicionales del permiso por nacimiento y cuidado del menor (cuatro en el caso de familias monoparentales).
Este derecho amplía las opciones de conciliación, pero no se aplica a todos los casos, por lo que es importante conocer bien los requisitos y el procedimiento.
Te explicamos cómo funciona, quién puede pedirlo y cómo hacerlo correctamente.
Este cambio impacta directamente en tu salario y en las retenciones que realiza el Estado. El IRPF es un impuesto progresivo, lo que significa que las personas con mayores ingresos […]
¿Te gustaría acceder a programas de formación y capacitación para potenciar tu desarrollo profesional?
El autodespido permite a un trabajador rescindir su contrato voluntariamente en circunstancias justificadas por la ley, otorgándote derecho a indemnización y acceso al paro. Es una herramienta clave para quienes enfrentan condiciones laborales insostenibles.
A continuación detallamos los calendarios laborales 2025 de cada comunidad autónoma.
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